Erfolgsstrategien basieren auf Menschen

Wir sehen uns als Partner des Managements. Wir sind Ideen- und Impulsgeber für unsere Kunden.

Team Thomas Doell

Unsere Stärke liegt in der Erfahrung unserer Trainer, basierend auf einer Vielzahl erfolgreich durchgeführter Projekte im alltäglichen Wettbewerb.

TEAM THOMAS DOELL unterstützt das Management bei der Verfolgung nachhaltiger Wachstumsziele durch Entwicklung und Umsetzung innovativer Strategien und kundenorientierter Lösungen.

Wir sehen uns als Partner des Managements. Wir sind Ideen- und Impulsgeber, Möglichkeitsdenker für unsere Kunden. Wir verstehen uns als „Umsetzungsberater“, unsere Projektteams sind darauf spezialisiert, erarbeitete Konzepte professionell zu implementieren.

Wir stehen unseren Kunden als Partner zur Seite und helfen richtige Entscheidungen zu treffen. Präzise, sorgfältige Analyse gepaart mit einem großen Erfahrungsschatz:

So machen wir erfolgreiche Kunden noch erfolgreicher.

„Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt ...
             ... Wir beraten keine Strukturen, sondern Menschen.
   Denn Menschen machen Erfolge.”

Dr. Thomas Doell – Team Thomas Doell

Über

90%

unserer Beauftragungen werden durch Stammkunden oder durch deren Empfehlungen beauftragt.

Büro Karlstadt

Johann-Schönmann-Str. 4
97753 Karlstadt

0 93 53 - 90 310 info@team-doell.com E-Mail schreiben

Team Thomas Doell – Gebündelte Kompetenz

Multifunktionale Kompetenzen als Mentoren, Trainer, Persönlichkeitsscouts und Unternehmensentwickler
Rebekka A. Müller
Jakob Reinhart
Benjamin Heer
Dr. Florian v. Dobeneck
 Johannes Breidenbach
Stefan Schauecker
Matze Burger
Sebastian Schöne
Holger Haug
Florian Fries
Sabine Hermentin
Fabian Steffen
Arne Wehr
Emanuel Böhm
Ann-Kathrin Gold
Alexander Siebenhorn
Benjamin Ullrich
Dr. Torsten Lingott
Florian Grimm
Sebastian Kautz
Debora Widmann
Christopher Raß
Sebastian Scholz
Michael Bauer
Dr. Thomas Doell
Julia Reuter
Isabelle Burkhardt
Piere Sköries
Lars Millentrup
Philipp Wichmann
Von Mensch zu Mensch – Lernen Sie Ihre Coaches persönlich kennen